Tuy nhiên, điều này không hề dễ dàng nếu như bạn không có chiến lược hợp lý. Chính vì thế các nhà quản lý cần có định hướng để việc tuyển dụng nhân sự đạt được hiệu quả cao nhất và có được những ứng viên phù hợp nhất cho doanh nghiệp của mình.
Xây dựng nội dung chi tiết
Trước khi bắt đầu quá trình tìm kiếm ứng viên, người tuyển dụng phải có một nội dung chi tiết về các bước trong quy trình tuyển dụng. Tất cả các khâu từ tìm kiếm, sàng lọc, cho đến phỏng vấn đều phải có ý tưởng và cách thức thực hiện rõ ràng để tránh sai sót và nhầm lẫn khi chọn ứng viên.
Xác định mục tiêu và đối tượng tuyển dụng
Các nhà lãnh đạo phải xác định rõ ràng mục tiêu tuyển dụng của mình ngay từ đầu, nắm rõ được vị trí công việc để từ đó đưa ra những yêu cầu thực tế nhất cần có ở các ứng viên trước khi bắt đầu tìm kiếm. Đồng thời, doanh nghiệp cũng nên mở rộng phạm vi tuyển dụng của mình ra trên nhiều lĩnh vực để tìm kiếm nguồn nhân lực phong phú để có nhiều sự lựa chọn hơn cho mình.
Có thông báo tuyển dụng cụ thể
Thông báo tuyển dụng phải được viết một cách đầy đủ nhất về mọi yêu cầu của vị trí công việc, những kỹ năng chuyên môn cần có đòi hỏi ứng viên phải đáp ứng được. Thông báo càng chi tiết thì việc sàng lọc càng trở nên dễ dàng hơn và có thể tuyển chọn được người tài một cách chính xác nhất.
Sử dụng các hình thức tuyển dụng đa dạng
Các doanh nghiệp hiện nay hầu hết hướng tới những người trẻ tốt nghiệp các chuyên ngành phù hợp với vị trí tuyển dụng, chính vì thế nhà tuyển dụng có thể chọn cách liên kết với các trường đại học, trường đào tạo nghề để thông qua đó, tìm kiếm được những người tài năng cho mình.
Doanh nghiệp của bạn cũng có thể sử dụng mạng xã hội để phát thông tin tuyển dụng. Các trang mạng xã hội khá phổ biến và được nhiều người sử dụng nên đây sẽ kênh trực tuyến giúp ứng viên biết đến doang nghiệp một cách nhanh nhất.
Nếu như doanh nghiệp của bạn vẫn chưa thể tìm kiếm được ứng viên thích hợp thông qua các công cụ này thì bạn có thể cân nhắc đến việc sử dụng các dịch vụ hỗ trợ tuyển dụng. Faro Việt Nam với mạng lưới nhân sự rộng khắp và đội ngũ tư vấn viên chuyên nghiệp sẽ giúp bạn kết nối với những ứng viên tài năng nhất thông qua quá trình tìm kiếm và chọn lựa kỹ lưỡng.